ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ внесение медицинских сотрудников в ФРМР с 1 марта 2023г. Приказ МЗ 708н.

В сфере здравоохранения РФ ведется учет персональных данных лиц, участвующих в осуществлении медицинской и фармацевтической деятельности — приказ Минздрава России от 28.10.2022 N 708н вступил в силу 1 марта 2023 года.

Когда руководитель обязан внести данные?
Работодатель ОБЯЗАН вносить основные сведения о медицинском специалисте, НЕ ПОЗДНЕЕ ТРЕХ РАБОЧИХ ДНЕЙ со дня заключения трудового договора с работником (в том числе при работе по совместительству).
Контроль внесения основных сведений в ФРМР осуществляется руководителями организаций.

Какие сведения вносят руководители медицинских организаций:

— ФИО
— место рождения / гражданство / данные документа, удостоверяющего личность / место жительства / место регистрации / даты регистрации
— сведений об образовании, полученных и подтвержденных на НМО
— сведения о результатах сдачи экзамена
— сведений о членстве в профессиональных некоммерческих организациях.

Как вносятся сведения, если медицинский работник первый раз прошел аккредитацию?

Первичное внесение записи в ФРМР о медицинском или фармацевтическом работнике осуществляется в АВТОМАТИЧЕСКОМ режиме, через информационную систему, на основании РЕШЕНИЯ АККРЕДИТАЦИОННОЙ КОМИССИ о признании лица прошедшим аккредитацию специалиста, которое отражено в ПРОТОКОЛЕ заседания аккредитационной комиссии В ТЕЧЕНИЕ ДВУХ РАБОЧИХ ДНЕЙ со дня получения указанного протокола.

Обращаю внимание РАБОТОДАТЕЛЕЙ!
Если ваша организация не внесена в ЕГИСЗ, как следствие не числится в ФРМО, а ваши работники НЕ внесены в ФРМР – мы оказываем помощь, в регистрации вашей организации, ваших сотрудников, оборудования и прочих данных.
Бесплатно проконсультируем, ответим на ваши вопросы.