КТО РЕШАЕТ, КАКИМ СПОСОБОМ УЧИТЬСЯ? РАБОТНИК ИЛИ ГЛАВНЫЙ ВРАЧ?

Обязательное обучение оплачивает работодатель, и он имеет право в одностороннем порядке определять, куда и на какое обучение направить специалиста — статья 196 Трудового кодекса.

При этом закон не ограничивает медиков в выборе формата обучения и способах набора необходимого объема часов. Таким образом, вопрос обязательного обучения решается работодателем самостоятельно, совместно со специалистом или иным способом, принятым в организации.

На что важно обратить внимание при выборе курсов:

— программа строго должна быть по аккредитуемой специальности;
— учебный центр обязан передавать сведения о выданных документах в ФИС ФРДО;
— необходимо пройти не менее 144 часов обучения.
Узнайте больше у нашего специалиста:

Ушкова Мария Михайловна

Руководитель МАМЭК

Со мной прошли обучение свыше 1000 клиентов
Мой опыт работы более 4-х лет

deneme bonusu veren sitelercasibom giriş1xbet girişdeneme bonusu veren sitelerladesbet1xbettipobet1xbet1xbet1xbet1xbet1xbet1xbetmarsbahisdeneme bonusu veren siteler1xBet1xBet1xbet güncel giriş1xbet mobil giriş1xbet girişdeneme bonusu veren sitelerdeneme bonusu veren siteler
Запросить консультацию
🔥 ДАРИМ 1000 рублей за ПОДПИСКУ! 🔥

👉🏻 Приглашаем Вас вступить в наше Сообщество в VK и быть в курсе актуальных новостей в сфере Медицины и Здравоохранения!

✅ подпишитесь на нашу группу в ВК
✅ отправьте нам личное сообщение «ХОЧУ СКИДКУ»
✅ получите в ответ промокод на 1 000 р. на любой курс (Повышение квалификации, Профессиональная переподготовка, Баллы НМО, подготовка Портфолио)

Бесплатная консультация
Баллы НМО | Портфолио | Повышение квалификации | Профессиональная переподготовка
Запросить специальные условия для организации
Узнать больше у специалиста
или
Загрузка карточки организации